Tenemos lotería de Navidad de CCOO si queréis comprar ya sabéis donde estamos
Juani Muñoz cajas
Elisabet Ortiz Sala de Juegos
Pilar Santos Cajas
Carlos Serrano Carpintero
Agustin Ausin Logistica
Los Martes estamos en calle Font i Escola nº 6-8 Telf 93 3885957
los Miércoles estamos en el aula sindical 2204
miércoles 28 de octubre de 2009
Reunión empresa 23/10/2009
En la ultima reunión se trataron los siguientes puntos
Refuerzo de personal
Ropa de Invierno
Planes Hora
Formadores
Excesos plan Hora
Aumento de horas en cajas
Impresión de nominas
Taburetes de cajas
Practicas practicasn
Presentación nuevo Responsable de RRHH
Recordar a Todos que el acta esta a vuestra disposición en el aula, nos podéis encontrar los Miércoles.Es un derecho del trabajador poder consultar las actas.
Refuerzo de personal
Ropa de Invierno
Planes Hora
Formadores
Excesos plan Hora
Aumento de horas en cajas
Impresión de nominas
Taburetes de cajas
Practicas practicasn
Presentación nuevo Responsable de RRHH
Recordar a Todos que el acta esta a vuestra disposición en el aula, nos podéis encontrar los Miércoles.Es un derecho del trabajador poder consultar las actas.
jueves 22 de octubre de 2009
intercentros 15/10/2009
estos son los puntos mas importantes que se trataron en la última reunión del comité intercentros
-Carga de trabajo y exceso de horas
-Tiempos parciales
-Beneficios sociales
-Tiendas Vaps
-Descripción del puesde de hic
-Niños y Family
-Cantina
-Datos de absentismo
-incentivos
-despidos y reducciones de joranda
Próxima reunión 20 de Enero de 2010
Recordar a Todos que el acta esta a vuestra disposición en el aula, nos podéis encontrar los Miércoles.Es un derecho del trabajador poder consultar las actas.
-Carga de trabajo y exceso de horas
-Tiempos parciales
-Beneficios sociales
-Tiendas Vaps
-Descripción del puesde de hic
-Niños y Family
-Cantina
-Datos de absentismo
-incentivos
-despidos y reducciones de joranda
Próxima reunión 20 de Enero de 2010
Recordar a Todos que el acta esta a vuestra disposición en el aula, nos podéis encontrar los Miércoles.Es un derecho del trabajador poder consultar las actas.
Las Organizaciones Sindicales españolas afiliadas informan a la Conferencia Mundial de Comercio de la situación que se ha producido en España
Las Organizaciones Sindicales españolas afiliadas a UNI, FECOHT-CCOO Y CHTJ-UGT informan a la Conferencia Mundial de Comercio de la reciente situación que se ha producido en España en la negociación del convenio colectivo nacional de grandes almacenes (grandes superficies).
Este convenio colectivo se aplica a casi 300.000 trabajadores y trabajadoras y que ha sido acordado entre la empresarial Asociación Nacional de Grandes Empresas de Distribución (ANGED), en la que integran empresas como Carrefour, Auchan, Metro, El Corte Inglés, Ikea, etc., y los sindicatos amarillos fomentados y apoyados por estas empresas. CCOO y UGT no han firmado este convenio y desde el primer momento están denunciando el mismo, como gravemente atentatorio no solamente para los trabajadores y trabajadoras de las grande superficies, sino también de forma indirecta para
todas las personas que trabajan en el comercio en España.
Este convenio supone una pérdida de derechos en asuntos tan importantes como el salario, en el que por primera vez se impone un modelo de incremento salarial de tal modo ligado al consumo y a las ventas que supone pérdidas salariales en los años de vigencia, al liquidar los mecanismos de revisión salarial basados en el índice precios al consumo.
Supone también la posibilidad para las empresas de introducir la distribución irregular y flexible de la jornada de trabajo, ignorando además las reiteradas sentencias del Tribunal Supremo en materia de aplicación del descanso semanal efectivo, reivindicación por la que los sindicatos democráticos españoles CCOO y UGT han movilizado a trabajadores y trabajadoras. UGT y CCOO junto con la denuncia de este convenio a todos los niveles están promoviendo, y seguirán haciéndolo, acciones sindicales destinadas a limitar o impedir su puesta en práctica,reclamando al tiempo una verdadera negociación con las organizaciones sindicales democráticas.
La Conferencia Mundial UNI Comercio muestra su solidaridad con los sindicatos democráticos y con los trabajadores y trabajadoras españoles en su lucha contra la agresión que supone el convenio firmado por la patronal de grandes superficies ANGED, al tiempo que reitera su apoyo en la lucha que mantiene hace años para que en el sector se respete la libertad sindical, incompatible con el apoyo empresarial a organizaciones amarillas.
Este convenio colectivo se aplica a casi 300.000 trabajadores y trabajadoras y que ha sido acordado entre la empresarial Asociación Nacional de Grandes Empresas de Distribución (ANGED), en la que integran empresas como Carrefour, Auchan, Metro, El Corte Inglés, Ikea, etc., y los sindicatos amarillos fomentados y apoyados por estas empresas. CCOO y UGT no han firmado este convenio y desde el primer momento están denunciando el mismo, como gravemente atentatorio no solamente para los trabajadores y trabajadoras de las grande superficies, sino también de forma indirecta para
todas las personas que trabajan en el comercio en España.
Este convenio supone una pérdida de derechos en asuntos tan importantes como el salario, en el que por primera vez se impone un modelo de incremento salarial de tal modo ligado al consumo y a las ventas que supone pérdidas salariales en los años de vigencia, al liquidar los mecanismos de revisión salarial basados en el índice precios al consumo.
Supone también la posibilidad para las empresas de introducir la distribución irregular y flexible de la jornada de trabajo, ignorando además las reiteradas sentencias del Tribunal Supremo en materia de aplicación del descanso semanal efectivo, reivindicación por la que los sindicatos democráticos españoles CCOO y UGT han movilizado a trabajadores y trabajadoras. UGT y CCOO junto con la denuncia de este convenio a todos los niveles están promoviendo, y seguirán haciéndolo, acciones sindicales destinadas a limitar o impedir su puesta en práctica,reclamando al tiempo una verdadera negociación con las organizaciones sindicales democráticas.
La Conferencia Mundial UNI Comercio muestra su solidaridad con los sindicatos democráticos y con los trabajadores y trabajadoras españoles en su lucha contra la agresión que supone el convenio firmado por la patronal de grandes superficies ANGED, al tiempo que reitera su apoyo en la lucha que mantiene hace años para que en el sector se respete la libertad sindical, incompatible con el apoyo empresarial a organizaciones amarillas.
viernes 16 de octubre de 2009
jueves 15 de octubre de 2009
miércoles 7 de octubre de 2009
DERECHO A LA SUBIDA SALARIAL A NUESTR@S EX-COMPAÑER@S
Hola compañer@s queremos poner en conocimiento de tod@s que al haberse firmado el nuevo convenio, todos los compañer@s que han estado trabajando con nosotr@s tiene derecho a recibir la subida salarial del 2% de los meses que han estado trabajando durante los meses de este año, comprendidos entre Enero y Agosto, como ya sabéis la empresa ha despedido a much@s compañer@s, si ell@s no reclaman la subida salarial, la empresa no se lo va a pagar.
Es por ello que necesitamos de vuestra ayuda para poder ponernos en contacto con todos y avisar a los compañer@s que por desgracia ya no están con nosotros, desde ccoo hemos podido contactar con algunos, pero sabemos que faltan muchos debido a la falta de información que estamos sufriendo, necesitamos que nos hagáis saber si tenéis algún teléfono de algún afectado o les digáis que se pongan en contacto con nosotros lo antes posible.
Juani Muñoz cajas
Elisabet Ortiz Sala de Juegos
Pilar Santos Cajas
Carlos Serrano Carpintero
Agustin Ausin Logistica
Los Martes estamos en calle Font i Escola nº 6-8 Telf 93 3885957
los Miercoles estamos en el aula sindical 2204
Es por ello que necesitamos de vuestra ayuda para poder ponernos en contacto con todos y avisar a los compañer@s que por desgracia ya no están con nosotros, desde ccoo hemos podido contactar con algunos, pero sabemos que faltan muchos debido a la falta de información que estamos sufriendo, necesitamos que nos hagáis saber si tenéis algún teléfono de algún afectado o les digáis que se pongan en contacto con nosotros lo antes posible.
Juani Muñoz cajas
Elisabet Ortiz Sala de Juegos
Pilar Santos Cajas
Carlos Serrano Carpintero
Agustin Ausin Logistica
Los Martes estamos en calle Font i Escola nº 6-8 Telf 93 3885957
los Miercoles estamos en el aula sindical 2204
miércoles 30 de septiembre de 2009
reunion comité seguridad y salud 23/09/2009
Estos son los puntos que se trataron en la ultima reunión de seguridad y salud
- Secretaria del comité de seguridad y salud
- Protocolo gripe A
- Sala de juegos infantiles (Gripe A)
- Situación de riesgo de embarazo
- Protocolo de inadaptación del puesto por razones de salud
- Unificación de criterios para uso de taburetes
- Evaluación de puesto de Caja Express
-Plantificación Preventiva para FY10
- Forros polares para cajas
Recordar a Todos que el acta esta a vuestra disposición en el aula, nos podéis encontrar los Miércoles.Es un derecho del trabajador poder consultar las actas.
- Secretaria del comité de seguridad y salud
- Protocolo gripe A
- Sala de juegos infantiles (Gripe A)
- Situación de riesgo de embarazo
- Protocolo de inadaptación del puesto por razones de salud
- Unificación de criterios para uso de taburetes
- Evaluación de puesto de Caja Express
-Plantificación Preventiva para FY10
- Forros polares para cajas
Recordar a Todos que el acta esta a vuestra disposición en el aula, nos podéis encontrar los Miércoles.Es un derecho del trabajador poder consultar las actas.
CAMPAÑA ENTERATE EL PRIMERO
Estamos haciendo una campaña para todos los compañer@s que queráis estar informados de las ultimas noticias sobre vuestro centro de trabajo. Invitamos a todos a que entréis en el enlace que encontrareis en el lado izquierdo (Enlaces de Interés)" Enterate el primero" hacer llegar el documento a cualquier delegado de ccoo y recibiréis periódicamente todo lo que pasa en vuestro centro y en los demás centros de IKEA.
martes 29 de septiembre de 2009
LOS ATRASOS DEL CONVENIO
En los meses de septiembre a Octubre las empresas del sector (alcampo, Carrefour. El Corte Inglés, Ikea, etc...)abonaran los atrasos del salario según lo dispuesto en el convenio que Fasga y Fetico han firmado.
CCOO queremos informado de TODO lo que han firmado en el convenio respecto a la subida de 2009.
En el convenio se ha firmado una subida del 2%, lo que no se ha contado es que ese 2% solo se aplica al Salario Base por lo que todos los complementos se quedan CONGELADOS, durante los CUATRO AÑOS que dura el convenio, exceptuando el complemento funcional de los domingos que SOLO para este año ha subido 0,50 euros mensuales.Así los atrasos que nos van a dar a un trabajad@s del grupo de profesionales es de 140 euros brutos aprox. depende si se abonan los atrasos en septiembre o en octubre, y si tiene complemento funcional de domingos serian 3,50 aprox. más, cantidades que están un poco lejos de los 200 euros que nos decían que tenían que dar. Evidentemente no vamos a recibir NADA de atrasos de complementos, aquellos de vosotr@s que tenéis complementos podéis calcular las cantidades que no os van a abonar.(La operación es sencilla aplicar el 2% a esos complementos y multiplicarlos por los meses que no lo han pagado,de esta cantidad nada de nada)
Todo esto lo justifican diciendo que es necesario porque estamos en crisis y hay que mantener el empleo, para ello se congela parte de nuestro salario cuatro años en empresas que en los últimos cuatro años han tenido un crecimiento acumulado en ventas de un 13% datos (INE) y en algunas empresas del sector han tenido beneficios en el año 2008 como el corte ingles que ha sido de 382 millo0nes de euros (63560 millones de pts), y aunque no tenemos datos de empleo a nivel de sector todos y todas sabéis lo ajustadas que están las plantillas en vuestros centros de trabajo.
Pero si acaso se nos ocurre reclamar empleo estable en el sector , han elimado todo el COMPROMISO DE EMPLEO ESTABLE , que desde los años 80 estaba en el convenio, y que establecía que las empresas del sector debían de tener un 70% de empleo fijo anualmente,dando información a la representación legal de los trabajadores del cumplimiento de este compromiso.Pues bien ahora , se comprometen a mantener el empleo estable del sector sin que haya nada concreto y favoreciendo que la contratación temporal pueda crecer de una manera importante y descontroloda.
CCOO somos conocedores de la situación económica del país , de la crisis que estamos viviendo, pero en unos momentos en los que el paro crece día a día (España es el país con mas paro de Europa), no queremos ser participe de una casi"CONGELACION SALARIAL" a cambio de NADA, en un sector donde los trabajador@s no llegan a ser mileuristas y donde mucho nos tememos el EMPLEO ESTABLE no va a crecer nada
CCOO queremos informado de TODO lo que han firmado en el convenio respecto a la subida de 2009.
En el convenio se ha firmado una subida del 2%, lo que no se ha contado es que ese 2% solo se aplica al Salario Base por lo que todos los complementos se quedan CONGELADOS, durante los CUATRO AÑOS que dura el convenio, exceptuando el complemento funcional de los domingos que SOLO para este año ha subido 0,50 euros mensuales.Así los atrasos que nos van a dar a un trabajad@s del grupo de profesionales es de 140 euros brutos aprox. depende si se abonan los atrasos en septiembre o en octubre, y si tiene complemento funcional de domingos serian 3,50 aprox. más, cantidades que están un poco lejos de los 200 euros que nos decían que tenían que dar. Evidentemente no vamos a recibir NADA de atrasos de complementos, aquellos de vosotr@s que tenéis complementos podéis calcular las cantidades que no os van a abonar.(La operación es sencilla aplicar el 2% a esos complementos y multiplicarlos por los meses que no lo han pagado,de esta cantidad nada de nada)
Todo esto lo justifican diciendo que es necesario porque estamos en crisis y hay que mantener el empleo, para ello se congela parte de nuestro salario cuatro años en empresas que en los últimos cuatro años han tenido un crecimiento acumulado en ventas de un 13% datos (INE) y en algunas empresas del sector han tenido beneficios en el año 2008 como el corte ingles que ha sido de 382 millo0nes de euros (63560 millones de pts), y aunque no tenemos datos de empleo a nivel de sector todos y todas sabéis lo ajustadas que están las plantillas en vuestros centros de trabajo.
Pero si acaso se nos ocurre reclamar empleo estable en el sector , han elimado todo el COMPROMISO DE EMPLEO ESTABLE , que desde los años 80 estaba en el convenio, y que establecía que las empresas del sector debían de tener un 70% de empleo fijo anualmente,dando información a la representación legal de los trabajadores del cumplimiento de este compromiso.Pues bien ahora , se comprometen a mantener el empleo estable del sector sin que haya nada concreto y favoreciendo que la contratación temporal pueda crecer de una manera importante y descontroloda.
CCOO somos conocedores de la situación económica del país , de la crisis que estamos viviendo, pero en unos momentos en los que el paro crece día a día (España es el país con mas paro de Europa), no queremos ser participe de una casi"CONGELACION SALARIAL" a cambio de NADA, en un sector donde los trabajador@s no llegan a ser mileuristas y donde mucho nos tememos el EMPLEO ESTABLE no va a crecer nada
Suscribirse a:
Entradas (Atom)
